Le nuove Linee Guida EBA sui rischi ESG introducono l’integrazione strutturale di clima e sostenibilità nella valutazione del credito. Ecco cosa cambia per banche e imprese.
Gender Pay Gap e Direttiva 2023/970: cosa cambia per le imprese europee
La Direttiva 2023/970 sulla trasparenza salariale introduce nuovi obblighi sul gender pay gap. Ecco cosa cambia per le imprese entro il 7 giugno 2026 e quali impatti ESG comporta.